Il tirocinio costituisce un'occasione per il temporaneo inserimento nel mondo produttivo per svolgere un periodo di formazione on the job senza determinare l'instaurarsi di un rapporto di lavoro. Il tirocinio è una attività formativa che consente allo studente di entrare in un ambiente di lavoro, venendo a contatto con l’organizzazione, le logiche e le dinamiche aziendali. Il tirocinio permette allo studente di sviluppare capacità di operare in autonomia e nel contempo di lavorare in modo efficace in gruppi di lavoro in un ambito professionale, acquisendo proprietà di linguaggio tecnico e capacità relazionali. Inoltre, l’esperienza di tirocinio offre la possibilità allo studente di valutare le competenze acquisite durante il percorso di studi e di rafforzare la sua capacità di aggiornamento e adattamento a situazioni di carattere professionale.

Il tirocinio può svolgersi unicamente presso Aziende o Enti pubblici o privati esterni alle strutture del Politecnico o di altre Università. Il tirocinio può essere svolto in Italia o all’estero. Il tirocinio può essere attivato unicamente ad avvenuto conseguimento di 100 CFU e può essere svolto in qualsiasi periodo dell'anno accademico.

Il tirocinio può essere inserito nel piano carriera solo dal referente dei tirocini per il Corso di Studi. Lo studente deve inizialmente inserire nel piano carriera un insegnamento a scelta (crediti liberi del 3° anno). Successivamente, al raggiungimento dei requisiti richiesti, lo studente richiede la sostituzione dell’insegnamento a scelta con il tirocinio. Lo studente può sostituire un insegnamento a scelta da 6 CFU (crediti liberi del 3° anno) con un tirocinio da 6 crediti, che equivale a 150 ore, eventualmente estensibile a 16 crediti di cui solo 6 computabili ai fini dei requisiti minimi per laurearsi. E’ anche possibile inserire nel piano carriera, oltre agli insegnamenti a scelta, un tirocinio da 10 crediti, che equivale a 250 ore, usufruendo della possibilità̀ di inserire 10 CFU in eccesso rispetto ai 180 necessari per laurearsi. Per richiedere l’inserimento del tirocinio nel piano carriera è necessario che: • lo studente abbia conseguito i crediti richiesti e abbia già contattato un’azienda ospitante • lo studente richieda all'azienda di inviare una e-mail al referente dei tirocini per il Corso di Studi, specificando la disponibilità a ospitare il tirocinio e il periodo previsto di svolgimento • lo studente individui un tutor accademico tra i docenti del Politecnico • lo studente comunichi via e-mail al referente dei tirocini per il Corso di Studi il codice e il titolo dell'insegnamento a scelta di cui si richiede la sostituzione e il codice del tirocinio da attivare Nel caso particolare in cui il piano carriera dello studente preveda un tirocinio obbligatorio, prima dell’inizio del tirocinio, lo studente deve richiedere l’autorizzazione ad attivare il tirocinio via e-mail al referente dei tirocini per il Corso di Studi (stefano.pastorelli@polito.it) comunicando il codice del tirocinio, l’azienda ospitante e il periodo di svolgimento. Ottenuto l’inserimento dell’insegnamento tirocinio nel piano carriera, lo studente può procedere con la sua attivazione compilando il Progetto Formativo. Le informazioni relative alla procedura informatica che consente la presentazione del Progetto Formativo e ne traccia lo svolgimento fino alla sua conclusione, sono reperibili al link https://didattica.polito.it/pdf/Procedura_Lato_Studente.pdf Le informazioni sono le stesse per tutti gli studenti del Politecnico. Nel caso degli studenti di Ingegneria Meccanica è richiesto che al termine del tirocinio lo studente carichi sul sito della procedura informatica una breve relazione (massimo 10 pagine) sull’attività svolta. La validazione finale del tirocinio e la sua registrazione nella carriera dello studente viene eseguita dal tutore accademico. Possibilità di incontro con aziende, per conoscere le imprese e valutare offerte di tirocini, sono previste negli eventi di TIME FOR JOB. Informazioni inerenti alla partecipazione a tali eventi sono reperibili al link di Career Service (https://careerservice.polito.it). Inoltre, alcune offerte di tirocinio sono disponibili sulla pagina personale del Portale della Didattica. Lo studente può anche proporre direttamente una azienda che non compare nell’elenco delle offerte e nella quale desidererebbe svolgere il tirocinio formativo. In ogni caso deve sussistere la convenzione quadro, o ne deve essere stipulata una tramite l’Ufficio Career Service. Di norma il tirocinio potrà integrarsi con la Prova Finale. In questo caso, l’elaborato della Prova Finale dovrà rispecchiare l’attività svolta nel tirocinio con ulteriore integrazione/approfondimento per un lavoro complessivo corrispondente alla somma dei crediti di tirocinio e di Prova Finale. La richiesta di Prova Finale segue un iter proprio indipendente dalla procedura di tirocinio. REFERENTE: Prof. Stefano PASTORELLI ( stefano.pastorelli@polito.it )

Modalità di esame:

Exam:

...

Gli studenti e le studentesse con disabilità o con Disturbi Specifici di Apprendimento (DSA), oltre alla segnalazione tramite procedura informatizzata, sono invitati a comunicare anche direttamente al/la docente titolare dell'insegnamento, con un preavviso non inferiore ad una settimana dall'avvio della sessione d'esame, gli strumenti compensativi concordati con l'Unità Special Needs, al fine di permettere al/la docente la declinazione più idonea in riferimento alla specifica tipologia di esame.

Modalità di esame: Accertamento (esame senza voto);

Modalità di esame: Accertamento (esame senza voto);